4月23日上午，高铁电气党委召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育读书班暨2025年第二次中心组集中学习会议。同时举办一场主题为“企业劳动用工法律风险防范”的专家辅导会。公司党委书记、董事长张厂育主持学习会并讲话。党委副书记、总经理陈敏华及其他领导班子成员参加学习。

会上，根据深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作安排，与会人员深刻领会、用心体悟习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定精神，跟进学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，原原本本、逐句逐条学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》相关篇目及《反腐为了人民》第二集《风腐同查同治》专题片等内容。期间，中心组成员围绕“深入贯彻中央八项规定精神，以优良作风加快推进强企建设”，并结合分管工作和近期学习情况进行研讨交流。

本次集中学习特别邀请了康达律师事务所合伙人律师张伟丽进行辅导讲座。

张厂育指出，开展此次学习教育具有重大意义，是巩固深化主题教育和党纪学习教育成果的重要举措，也是今年党建工作的重点任务。公司各级党组织要精心组织实施，推动党员、干部增强定力、养成习惯，以优良作风凝心聚力、干事创业。

张厂育要求，要提高政治站位，深刻认识中央八项规定精神的重大意义。把作风建设当作推动工作的有力抓手，以良好的作风凝聚人心、提升效率，为企业发展提供强大动力。要一体推进“学、查、改、督”，推动学习教育走深走实。在学习上求深，提升思想认知；在查摆上抓准，全面把脉问诊；在整改上抓实，严防问题反弹；在监督上抓常，确保群众满意。要坚持成果转化，为企业高质量发展提供强劲作风保障。实现责任落实的“三挂钩”，将八项规定执行情况与干部考核“硬挂钩”，开展“八项规定专题培训”的党性挂钩，分管领域问题与党员领导干部的履职挂钩。要实现自我约束的“三坚持”，领导干部常态化向组织报告个人落实八项规定情况；坚持重要节假日前带队检查机关作风；坚持开展“作风建设回头看”，强化党建工作责任制考核，做好督导落实等各项工作。

公司中心组成员参加学习会议。